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學生港灣

鄂尔多斯一中學生會管理制度

2016年05月06日 10:42   (访问次数:)

为了充分发挥學生會组织在学校各项工作中的管理作用。进一步加强學生會的自身建设,激发广大成员的工作热情,充分调动學生會干部的积极性和主动性,客观评价学生干部的日常管理工作,使學生會的管理更加规范化和制度化,特制定此制度。

總則:

1.能积极主动地完成团委.學生會布置的各项任务并做好自己的本职工作,工作热情.认真负责,要有较强的组织管理能力。

2.要有良好的道德修養,辦事公道,講實話,辦實事,能進行批評和自我批評,在學生中有較高的威信。

3.热爱學生會,关心同学,以身作则,在各项活动和公益劳动中做学生的表率。

4.學生會干部.成员考核制度实行“百分制”考核。成员总分为100分,其中基本分为50分,奖罚分为50分,按一学年累计总分计分。學生會各部门部员考核工作由學生會各部门负责人(部长)负责,由主席团做统计工作。各部门负责人考核工作由學生會主席团完成。考核结果作为对學生會干部任免.奖罚的重要依据,一学期考核成绩在90分以上的为优秀,60分以上的为合格,60分以下的将免去其职务。

有以下情況的者給予扣分:

1.學生會值班,值班人员迟到一次扣0.5分,无故未到一次扣1分;

2.各種會議.活動均由主席及部長統一安排,因故不能參加者,應事先向主席.部長提出書面申請。假條由主席團存稿,以備考查。無故缺席者一次扣1分;無故遲到者每次扣0.5分,累計3次請假者扣3分,3次無故缺席者扣10分;

3.无故不参加學生會组织的活动者,扣2分;

4.不能按時.保質.保量完成上級布置的工作任務者,每次扣0.5~2分;

5.无故阻碍學生會工作者扣5~10分,严重者予以除名;

6.对日常行为影响學生會形象者,视情节轻重扣5~10分或给予辞退的处罚;

7.違反組織紀律視情節輕重扣3~5分。

8.违反学校各项纪律和规章制度,造成不良影响者,轻者每次扣2至3分,严重者直接退出學生會,并根据情节上报学校处理。

有以下情況的者給予加分:

1.积极参加學生會各项活动,学期末出勤率达到85%以上的,加3分 ;

2.提出有意義的活動,開展後調查反映滿意度60%以上的,加3~5分;

3.主動幫助其它部門開展活動的加1~3分;

4.为學生會提出建设性意见的加1分,意见被采纳的加4分;

5.對工作認真負責,能按時.保質.保量完成上級布置的工作任務並有一定突出成績者,加3分;

6.圆满及时完成學生會交付的任务。每一次1分 ;

7.一學期例會出勤率達到95%者加3分;

8.職能部門在工作中有突出表現,全部成員各加1~3分;

9.做出突出貢獻或爲學校贏得榮譽者每次加5~10分;

10.被領導點名提出表揚者每次加5分。

附:

以上各项奖罚由學生會主席团记录,各部期末评出本学期最终得分的前三名与后三名,并且在下个学期的第一次例会上将对评出的前三名给予一定的物质奖励。并根据工作绩效对其进行物质或精神的奖励。并且将其作为评比模范干部.先进集体.先进个人等荣誉的依据。

鄂尔多斯一中學生會

【關閉】

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